A Friss Európa Kft. vezette Telework Budapest Konzorcium egy uniós támogatású program keretében a Foglalkoztatási és Szociális Hivatal Modernizációs Programirodája megbízásából a rugalmas foglalkoztatási formák, és ezen belül a részmunkaidős foglalkoztatás hazai helyzetét, alkalmazását és elterjesztésének lehetőségeit elemezte. A tanulmány a vizsgálatoknak azt a részét ismerteti, amely a részmunkaidő alkalmazása és a vállalati nagyság közötti kapcsolattal foglalkozott legális vállalkozás és legális foglalkoztatás esetén. A szerzők tudomása szerint ez az első olyan publikáció, amely a hazai részmunkaidő tekintetében ezt a kapcsolatot adatszerű vállalati jellemzők alapján vizsgálja.