A „Közösen a Jövő Munkahelyeiért” Alapítvány 2009-ben kiírt pályázatának célja olyan munkaerő-piaci ötletek, lehetőségek és módszerek feltárása volt, amelyek révén a munkaerő-piaci hatékonyság, illetve a munkaerő-megtartás növelésére lehetőség nyílik. A pályázat kapcsán szervezett kutatásunkkal azt kívántuk feltárni, hogy a projekt-munka milyen sajátosságokkal jellemezhető, illetve hogy e sajátosságainak köszönhetően miként lehet alkalmas a munkaerő-piaci lehetőségek javítására és a munkaerő megtartásának elősegítésére.