Trendek, vélemények | Munkaügyi Szemle

Munkaügyi Szemle

Trendek, vélemények

Szembesítés. Egykori vélemények a 75 százalékos foglalkoztatottság célkitűzéséről

a szerk.
Javaslat az EU-n belüli munkaerő-mobilitás kompenzációs mechanizmusára. Beszélgetés Rolek Ferenccel, az MGYOSZ alelnökével

Munkácsy Ferenc
A hazai munkaerőpiac 2023-ban a KSH adatok fényében

Borbély-Pecze Tibor Bors
Ellentmondásos évtizedek, máig ható tanulságok

Munkácsy Ferenc (szerk.)
A legutóbbi három évtized hazai felnőttképzése: egyre inkább a szakpolitikák fókuszában

Benedek András
A hatékony oktatási rendszer és a megfelelő pályaorientáció a munkanélküliség megelőzésének preventív eszköze

Janovics László
Az utóbbi három népszámlálás (2001, 2011, 2022) a munkaügyi kérdések tükrében

Lakatos Miklós
A legutóbbi három népszámlálás változó társadalmi és gazdasági környezete, módszertani korszerűsödése

Lakatos Miklós
Fából vaskarika? Az „alt-labour” szervezetek munkajogi lehetőségei Magyarországon

Szabó Imre Szilárd
Társadalmi párbeszéd, avagy a munkaügyi kapcsolatok makroszintje (recenzió)

Munkácsy Ferenc
A munkaügyi érdekegyeztetés három évtizede

Herczog László
A szakszervezeti tagdíjak levonásának új szabályairól (vélemény)

Szabó Imre Szilárd
A magyar foglalkoztatáspolitika rögös útjai (II.) A foglalkoztatáspolitika stratégiái, paradigmaváltásai

László Gyula
A magyar foglalkoztatáspolitika rögös útjai (I.) Amit az adatok mutatnak

László Gyula
A magyar munkaügyi szervezet 30 éve. Az intézményi képességépítés hiányosságai

Borbély-Pecze Tibor Bors
A platform munka magyarországi terjedése, a szabályozás, jogvédelem hiányosságai az uniós jogalkotási kezdeményezés tükrében

Antóni Rita
Munkapiaci válságok

Kónya István
A foglalkoztatás ágazati és területi szerkezetének változása 1990 és 2022 között

Ignits Györgyi
A munka beszüntetésének joga és ahogyan éltünk vele

Berki Erzsébet
Quo vadis HR? Kihívások és feladatok a HR szakmában

Nemeskéri Gyula