Az utóbbi időszakban több-kevesebb sikerrel történtek változtatások, új jogi szabályozások annak érdekében, hogy egy hatékony, célját valóban betöltő, komplex otthonápolási rendszer alakuljon ki – kicsit emelkedett az ápolási díj mértéke, bevezetésre került a családtag ápolását követően munkát keresők foglalkoztatásának elősegítésére (is) szolgáló START PLUSZ kártya.
A Neumann & Partners vezetői tanácsadó cég a vezető tisztségviselők szabadidejét elemezte. A vizsgálódás célja volt képet kapni a vezetők leterheltségéről, arról, hogy ebben milyen szerepet játszik a személy maga, és mit követel tőle a munkáltatója, hogy sikerül-e egyensúlyt teremtenie a magánélet és munka között, hogy karrierje érdekében milyen áldozatokat tud hozni, illetve még kellő időben eszébe jut-e, hogy szeretné megérni az öregkort.